01 CHARGE DE CLIENTELE SGI

Sous l’autorité du Responsable Département Marché des Capitaux, les missions suivantes vous seront confiées :

• Assurer la gestion de la relation clientèle au niveau national et international ;

• Développer et animer le portefeuille de sociétés cotées ;

• Assurer le conseil en investissement au niveau national et international ;

• Promouvoir et assurer l’activité de conseil en investissement sur le marché des capitaux ;

• Assurer la prospection et aider au développement du portefeuille clients ;

• Assurer l’accueil et le conseil à la clientèle sur tous les produits et services de l’entreprise ;

• Suivre les évolutions boursières et indices de références ;

• Assurer en collaboration avec le Back Office, la gestion administrative des comptes clients ;

• Veiller à la satisfaction du client (recueil de requêtes et suivi de leurs traitements, recueil des ordres et suivi de leurs exécutions, etc.) ;

• Exécuter toute autre tâche relevant du commercial et/ou de la recherche, confiée par le responsable Marché des Capitaux ;

• Assurer le placement des produits financiers dans le cadre des opérations de levée de fonds Dettes /equity ;

• Assurer les diligences administratives, confiées par le responsable Marché des Capitaux, dans le cadre des opérations structurées (ou participées) par la SGI.

Le profil recherché :

• Avoir un diplôme de niveau Bac +4/5 en Banque et Finance/Gestion Commercial ;

• Justifier d’une expérience significative de 05 années minimum d’expérience à un poste similaire ;

• Connaître le fonctionnement et l’organisation d’une SGI ;

• Maîtriser les caractéristiques des services et produits financiers de la BRVM ;

• Savoir interpréter parfaitement les indicateurs boursiers ;

• Être à l’affût de l’actualité économique nationale et internationale ;

• Très bon relationnel, sens du service, et sens du travail en équipe

• Être Présentable et éloquent (e) ;

• Être un bon communicateur, savoir écouter et documenter systématiquement

• Être rapide, et rigoureux (se) dans l’exécution de ses taches ;

• Être précis (se) et autonome ;

• Savoir planifier et organiser sa charge de travail ;

• Être Doté (e) d’un esprit critique et d’une bonne qualité d’analyse ;

• Avoir une bonne connaissance des outils de bureautique Microsoft Office ;

• La pratique de l’anglais financier serait un atout.

Envoyer votre CV et lettre de motivation à : recrutement@ci-hbs.com