Recrute pour une entreprise évoluant dans le secteur des marchés boursiers
01 CHARGE DE CLIENTELE
Sous l’autorité du Responsable Département Marché des Capitaux, les missions suivantes vous seront confiées :
• Assurer la gestion de la relation clientèle au niveau national et international;
• Développer et animer le portefeuille de sociétés cotées ;
• Assurer le conseil en investissement au niveau national et international ;
• Promouvoir et assurer l’activité de conseil en investissement sur le marché des capitaux ;
• Assurer la prospection et aider au développement du portefeuille clients ;
• Assurer l’accueil et le conseil à la clientèle sur tous les produits et services de l’entreprise ;
• Suivre les évolutions boursières et indices de références ;
• Assurer en collaboration avec le Back Office, la gestion administrative des comptes clients ;
• Veiller à la satisfaction du client (recueil de requêtes et suivi de leurs traitements, recueil des ordres et suivi de leurs exécutions, etc.) ;
• Exécuter toute autre tâche relevant du commercial et/ou de la recherche, confiée par le responsable Marché des Capitaux ;
• Assurer le placement des produits financiers dans le cadre des opérations de levée de fonds Dettes/equity ;
• Assurer les diligences administratives, confiées par le responsable Marché des Capitaux, dans le cadre des opérations structurées (ou participées) par la SGI.
Le profil recherché :
• Avoir un diplôme de niveau Bac +4/5 en Banque et Finance/Gestion Commercial ;
• Justifier d’une expérience significative de 05 années minimum d’expérience à un poste similaire ;
• Connaître le fonctionnement et l’organisation d’une SGI ;
• Maîtriser les caractéristiques des services et produits financiers de la BRVM;
• Savoir interpréter parfaitement les indicateurs boursiers ;
• Être à l’affût de l’actualité économique nationale et internationale ;
• Très bon relationnel, sens du service, et sens du travail en équipe
• Être Présentable et éloquent (e) ;
• Être un bon communicateur, savoir écouter et documenter systématiquement
• Être rapide, et rigoureux (se) dans l’exécution de ses taches ;
• Être précis (se) et autonome ;
• Savoir planifier et organiser sa charge de travail ;
• Être Doté (e) d’un esprit critique et d’une bonne qualité d’analyse ;
• Avoir une bonne connaissance des outils de bureautique Microsoft Office ;
• La pratique de l’anglais financier serait un atout
Envoyer votre CV et lettre de motivation à : recrutement@ci-hbs.com